comportamento Acompanhar
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3 ações práticas de diversidade e inclusão para empresas
Objetivo é apoiar companhias interessadas em promover um ambiente mais pluralizado e acolhedor a partir das orientações de Priscila Cardoso, gerente de ESG da companhia de tecnologia Certsys.
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O burnout no trabalho
Efeitos do burnout em profissionais e como se reconectar com a vida profissional de maneira saudável.
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A conta bancária emocional
A conta bancária emocional é uma metáfora que aborda a quantidade de confiança acumulada num relacionamento. Ela é responsável pela sensação de segurança que desejamos experimentar.
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Síndrome do Impostor: De onde você tirou isto?
Muitos profissionais sofrem da Síndrome do Impostor: uma sensação de ser uma fraude, mas é apenas uma questão de autoestima.
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Mas por quê?
As perguntas de “porquê?” se prestam a apenas duas finalidades: descobrir causa ou propósito. Quando feitas diante de erros não trazem repostas.
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Novo estudo mostra que a preparação digital ajudou as organizações a se adaptarem à Covid-19
Diversidade e inclusão, desenvolvimento de competências e mudanças climáticas são as principais preocupações do setor de manufatura que a transformação digital pode ajudar a resolver.
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E o VUCA virou BANI...
O mundo que vivemos hoje não é mais VUCA. Agora ele é definido pelo acrônimo BANI, que em português significa frágil, ansioso, não linear e incompreensível.
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Exemplo: Sem ele não rola, mas só ele não basta
Para algumas pessoas, é possível que apenas um exemplo seja suficiente para gerar consciência e aprendizagem. Mas para a grande maioria, os exemplos não bastam se não houver um processo educativo.