Modelo híbrido será rotina para 39% dos "trabalhadores intelectuais", diz pesquisa

Gartner mostra que até fim de 2023, 39% dos chamados trabalhadores globais do conhecimento trabalharão no modelo híbrido

Uma nova pesquisa do Gartner, empresa de pesquisa e consultoria, mostra que pelo menos 39% dos chamados trabalhadores globais do conhecimento (‘Global Knowledge Workers’, que trabalham com a parte intelectual) terão rotina de trabalho de modelo híbrido até o final de 2023.

“O modelo híbrido não é mais apenas um privilégio dos colaboradores, mas uma expectativa de todos”, afirma Ranjit Atwal, Analista e Diretor Sênior do Gartner. “Muitos profissionais começaram a retornar parcialmente aos escritórios ao longo de 2022, mas o estilo de trabalho híbrido permanecerá em destaque em 2023 e nos próximos anos. Para se adaptarem a essa nova realidade, as empresas terão que implementar um projeto de trabalho centrado no ser humano – incluindo flexibilidade, colaboração intencional e gerenciamento baseado em empatia – formato que se adapta bem aos funcionários híbridos.” 

Os colaboradores de TI estão mais inclinados a deixar seus empregos do que os funcionários de outras áreas, pois buscam maior flexibilidade e melhor equilíbrio entre vida pessoal e profissional, assim como melhores oportunidades de carreira. De acordo com os analistas do Gartner, os CIOs (Chief Information Officer) poderiam maximizar a retenção e a atração de talentos redefinindo a proposta de valor de seus funcionários com um dinâmica mais humana.  

Trabalho totalmente remoto em queda

O Gartner define trabalhadores híbridos como colaboradores que trabalham no escritório pelo menos um dia por semana. Profissionais totalmente remotos são aqueles que desempenham suas funções em casa o tempo todo. Funcionários são que atuam presencialmente nas empresas, em período integral e sem realizar nenhuma tarefa remotamente a partir de casa. 

Espera-se que o número de trabalhadores totalmente remotos continue caindo, ano após ano. O Gartner estima que esses profissionais representarão apenas 9% de todos os funcionários do mundo até o final de 2023. Também este ano, a tendência de trabalho híbrido nos Estados Unidos será mais presente do que no resto do mundo, com 51% dos trabalhadores atuando no modelo híbrido e 20% realizando suas atividades de forma remota. 


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*Imagem de capa: Depositphotos